ضرورت ارتقای بهره‌وری مبتنی بر نوآوری از طریق تحول هوش مصنوعی

مرکز بهره‌وری کره جنوبی با همکاری سازمان بهره وری آسیایی، میزبان بازدید مطالعاتی در مورد بهره‌وری مبتنی بر نوآوری از طریق تحول هوش مصنوعی (Productivity Innovation through AI Transformation (AX)) در سئول بود.

به گزارش پایگاه خبری بهره ورنیوز، این پروژه 32 شرکت‌کننده از 17 کشور عضو سازمان بهره وری آسیایی (APO) را گرد هم آورد و چهار نفر از مدرسان از استرالیا، فرانسه، کره جنوبی و بریتانیا در آن حضور داشتند. هدف این بازدید مطالعاتی، تقویت درک شرکت‌کنندگان از AX به عنوان یک محرک استراتژیک بهره‌وری، رقابت‌پذیری و رشد پایدار بود.

شرکت‌کنندگان، چشم‌انداز ملی هوش مصنوعی کره جنوبی، مسیر سیاست‌گذاری و سرمایه‌گذاری‌ها در تحقیق و توسعه، زیرساخت‌ها و توسعه استعدادها را که این کشور را به عنوان رهبر در اجرای AX قرار می‌دهد، بررسی کردند.

جلسات شامل بررسی پیامدهای بهره‌وری در اقتصاد کلان، چارچوب‌هایی برای آمادگی سازمانی، مدیریت مسئولانه هوش مصنوعی و رویکردهایی برای پر کردن «شکاف ارائه هوش مصنوعی» بود. مدرسان، دیدگاه‌های جهانی و ابزارهای عملی را که سازمان‌ها می‌توانند برای تسریع پذیرش هوش مصنوعی و ایجاد ارزش به کار گیرند، به اشتراک گذاشتند.

بازدیدهای مطالعاتی از هشتمین اجلاس هوش مصنوعی سئول و نمایشگاه، موزه ربات و هوش مصنوعی سئول و DOUZONE به شرکت‌کنندگان این امکان را داد تا با کاربردهای واقعی هوش مصنوعی در حوزه‌های تولید، خدمات، رباتیک و پلتفرم‌های دیجیتال شرکت‌های کوچک و متوسط ​​آشنا شوند.

شرکت‌کنندگان با تأمل در مورد تأثیر این مأموریت، اظهار داشتند که این بازدید مطالعاتی مانند دریافت طرح اولیه دقیقی از یک آسمان‌خراش بسیار پیشرفته بود که این آسمان‌خراش، استراتژی و فناوری هوش مصنوعی کره جنوبی بود. این پروژه، اشتراک‌گذاری دانش در مورد بهترین شیوه‌های AX را تسهیل کرد و از اعضای سازمان بهره وری آسیایی در طراحی استراتژی‌هایی برای تحول دیجیتال مبتنی بر بهره‌وری و آماده برای آینده پشتیبانی کرد.

منبع: وبسایت سازمان بهره وری آسیایی

گفتگوی بهره‌وری: رهبری بهره‌وری در عصر هوش مصنوعی و نسل Z: هدف، چابکی و تحول

برنامه‌های کاربردی هوش مصنوعی در تحول صنعتی

اشتراک گذاری:



دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *