ضرورت پرورش نسل جدید متخصصان بهره‌وری با توجه به فناوری‌های نوظهور

در سال ۲۰۲۵، سازمان بهره‌وری آسیایی (APO) برای kosjdk بار از زمان برگزاری دوره آموزشی توسعه متخصصان بهره‌وری (پیشرفته) در سال ۲۰۱۷ در مالزی، آن را از سر گرفت و پس از آن دوره‌های پایه و پیشرفته در دوره متخصصان بهره‌وری معتبر (Certified Productivity Practitioners’ Course) با اضافه شدن موضوعات جدید و نوظهور از جمله هوش مصنوعی و تحول دیجیتال ادغام شدند.

به گزارش پایگاه خبری بهره ورنیوز، در پاسخ به پیشرفت‌های سریع در فناوری، هوش مصنوعی و تحول دیجیتال، این دوره به‌روز شده، موضوعات جدید و نوظهور را در خود جای داده و در عین حال روش‌های اثبات‌شده و مرسوم افزایش بهره‌وری را که در برنامه درسی توسعه متخصصان بهره‌وری محوریت دارند، حفظ می‌کند. این دوره با کارکنان حرفه‌ای از سازمان‌های ملی بهره‌وری (NPO) به عنوان گروه هدف اصلی، در هانوی، ویتنام، میزبان جدیدی پیدا کرد.

کمیسیون استانداردها، مترولوژی و کیفیت ویتنام (The Commission for Standards, Metrology and Quality of Vietnam-STAMEQ)با حمایت موسسه ملی بهره‌وری ویتنام (Vietnam National Productivity)، دوره پیشرفته توسعه متخصصان بهره‌وری را برگزار کرد. در مجموع 21 شرکت‌کننده از 14 کشور عضو سازمان بهره وری آسیایی، به نمایندگی از کارکنان حرفه‌ای سازمان‌های غیرانتفاعی، مراکز آموزشی دولتی، دانشگاه‌ها و انجمن‌های تجاری، در این دوره شرکت کردند. این دوره دو هفته‌ای توسط چهار نفر از افراد متخصص از تایپه، ژاپن، مالزی و ویتنام ارائه شد.

در طول دوره، شرکت‌کنندگان به ارائه‌ها و تمرین‌های عملی در مورد طیف وسیعی از ابزارهای افزایش بهره‌وری، از جمله نقشه‌برداری جریان ارزش، جمع‌آوری و تجسم داده‌ها برای اندازه‌گیری بهره‌وری، نگهداری و تعمیرات جامع بهره‌وری و تکنیک‌های مشاوره مدیریت پرداختند.

برای بخش عملی ارزیابی و تشخیص بهره‌وری، شرکت‌کنندگان از چهار شرکت محلی شامل شرکت سهامی گارمنت 10 کورپوریشن (Garment 10 Corporation Joint Stock Company)؛ شرکت سیکیکو (Seikico Co., Ltd)؛ شرکت پردازش مکانیکی دقیق تونگ دونگ (.Tung Duong Precision Mechanical Processing Co., Ltd) و شرکت سهامی چاپ و بسته‌بندی VPC (VPC Printing and Packaging Joint Stock Company) بازدید کردند.

پیش از این دوره، آنها همچنین از شرکت سهامی رانگ دونگ لایت سورس و وکیوم فلاسک (Rang Dong Light Source and Vacuum Flask Joint Stock Company) بازدید کردند تا شیوه‌های موفقیت‌آمیز افزایش بهره‌وری در ویتنام را مشاهده کنند.

منبع: وبسایت سازمان بهره وری آسیایی

برگزاری دوره آموزشی توسعه متخصصان بهره وری از سوی APO

گسترش پرورش متخصصان بهره‌وری در بخش دولتی کشورهای آسیایی

APO گسترش متخصصان بهره‌وری را ادامه می‌دهد

پرورش متخصصان بهره‌وری سبز در سراسر آسیا و اقیانوسیه

اشتراک گذاری:



دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *