دبیرکل سازمان بهره‌وری آسیایی (APO)، کارکنان این سازمان را در جریان دستاوردهای کلیدی «شصت‌وهفتمین نشست کارگاهی رؤسای سازمان‌های ملی بهره‌وری» (WSM) قرار داد؛ نشستی که از ۲۰ تا ۲۲ اکتبر ۲۰۲۶ در مانیل، فیلیپین برگزار شد.
به گزارش پایگاه خبری بهره ورنیوز، در این جلسه، دکتر ایندرا پرادانا سینگاوی‌ناتا (Dr. Indra Pradana Singawinata) به روند گذارِ جاری در چارچوب «چشم‌انداز ۲۰۳۰» سازمان بهره‌وری آسیایی، از جمله حرکت به سوی «مدیریت مبتنی بر نتایج» و اجرای برنامه‌های «مشارکت راهبردی» (SPP) توسط اعضای این سازمان، اشاره کرد. وی همچنین به برخی از چالش‌هایی پرداخت که هم‌زمان با تطبیق اعضا با چارچوب جدید و اجرای آن، بروز کرده‌اند.
این جلسه توجیهی، نمایی کلی از مباحث مطرح‌شده در نشست کارگاهی (WSM) و همچنین گام‌های بعدی برای پیشبرد «چشم‌انداز ۲۰۳۰» و حمایت از اجرای برنامه‌های مشارکت راهبردی (SPP) در اقتصادهای عضو سازمان بهره‌وری آسیایی را در اختیار کارکنان این سازمان آسیایی قرار داد.
منبع: وبسایت سازمان بهره وری آسیایی
مطالب مرتبط:
مروری بر شصت و هفتمین اجلاس هم‌اندیشی رؤسای سازمان‌های ملی بهره‌وری آسیا
شصت و هفتمین نشست اجلاس هم‌اندیشی سران بهره‌وری آسیا برگزار شد