آموزش بهره‌وری: فرآیندهای نوآوری دیجیتال در بخش عمومی

سازمان بهره وری آسیایی یک دوره آموزشی خودآموز با عنوان «فرآیندهای نوآوری دیجیتال در بخش عمومی» ارائه داده است.

به گزارش پایگاه خبری بهره ورنیوز به نقل از وبسایت سازمان بهره وری آسیایی، نوآوری دیجیتال به طور اساسی پارامترهای عملیاتی مانند کارایی، بهره وری، کیفیت و انعطاف پذیری را به ویژه در تولید بهبود می بخشد. تحول دیجیتال همچنین پیشرفت هایی را در خدمات عمومی به ارمغان آورده است.

چشم انداز اقتصاد دیجیتال OECD بر اهمیت فزاینده فناوری های دیجیتال در زندگی روزمره تاکید کرد و نشان داد که دولت ها به طور فزاینده ای بر استراتژی های دیجیتال در برنامه های سیاست خود تکیه می کنند. تحول دیجیتال به طور بالقوه می تواند مرزهای موجود را تغییر دهد و از روش های جدید ارائه خدمات عمومی با بهره وری بیشتر از طریق پذیرش اینترنت اشیا، کلان داده و هوش مصنوعی پشتیبانی کند.

همه گیری اخیر تحول دیجیتال را در بسیاری از سازمان های بخش دولتی تسریع کرده است. با ایجاد این پیشرفت، بخش عمومی می تواند نحوه کار خود را تغییر دهد و زندگی شهروندان را بهبود بخشد. در این فرآیند، در نظر گرفتن ابزارهای دیجیتال کلیدی و مهارت‌ها و سیاست‌های مؤثر مورد نیاز برای حمایت از ادامه نوآوری دیجیتال بخش عمومی مهم است.

علاقه مندان برای بهره مندی از این دوره خودآموز اینترنتی میتوانند به این لینک مراجعه کنند.

مطالب مرتبط:

آموزش بهره‌وری: تنظیم فناوری‌های نوظهور

آموزش بهره‌وری: مدل‌سازی داده‌ها برای بهبود بهره‌وری

اشتراک گذاری:



دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *