از اقتصادهای بزرگ گرفته تا بازارهای نوظهور، نرخ بیکاری تفاوت‌های چشمگیری را در وضعیت بازار کار کشورهای مختلف جهان نشان می‌دهد.
به گزارش پایگاه خبری بهره ورنیوز، درحالی‌که پیش‌بینی می‌شود برخی کشورها در سال ۲۰۲۶ نرخ بیکاری نسبتاً پایینی داشته باشند، کشورهای دیگر با مشکلات بسیار جدی‌تری در زمینه اشتغال روبه‌رو هستند. این تفاوت‌ها از عواملی مانند رشد اقتصادی، ساختار جمعیتی و شرایط بازار کار ناشی می‌شوند.
این نقشه نرخ بیکاری پیش‌بینی‌شده در ۱۰۳ کشور جهان در سال ۲۰۲۶ را براساس گزارش چشم‌انداز اقتصاد جهانی از صندوق بین‌المللی پول (IMF) در اکتبر ۲۰۲۶ نشان می‌دهد.
در کدام کشورهای جهان پیدا کردن شغل دشوارتر است؟
سودان با نرخ بیکاری پیش‌بینی‌شده ۵۹.۵ درصد، در صدر این رتبه‌بندی قرار دارد. این رقم نشان‌دهنده تأثیر ویرانگر درگیری‌های طولانی‌مدت بر اقتصاد این کشور است.
آفریقای جنوبی با نرخ بیکاری ۳۳.۲ درصد در جایگاه دوم قرار گرفته است؛ کشوری که مشکلات ساختاری مداوم باعث شده میلیون‌ها نفر از نیروی کار آن بدون شغل بمانند.
نرخ بالای بیکاری تنها به کشورهای درحال‌توسعه محدود نمی‌شود. در اروپا نیز چندین کشور باوجود برخورداری از اقتصادهای پیشرفته، با نرخ بیکاری بالایی مواجه هستند.
رتبه‌بندی کشورهای جهان براساس بیشترین نرخ بیکاری در سال ۲۰۲۶
| رتبه | کشور | نرخ بیکاری پیش‌بینی‌شده |
|---|---|---|
| ۱ | سودان | ۵۹.۵٪ |
| ۲ | آفریقای جنوبی | ۳۳.۲٪ |
| ۳ | گرجستان | ۱۳.۹٪ |
| ۴ | ارمنستان | ۱۲.۸٪ |
| ۵ | مراکش | ۱۲.۲٪ |
| ۶ | بوسنی و هرزگوین | ۱۲.۲٪ |
| ۷ | مقدونیه شمالی | ۱۱.۵٪ |
| ۸ | اوکراین | ۱۰.۲٪ |
| ۹ | فنلاند | ۱۰.۲٪ |
| ۱۰ | اسپانیا | ۹.۸٪ |
| ۱۱ | شیلی | ۹.۵٪ |
| ۱۲ | باهاما | ۹.۳٪ |
| ۱۳ | ایران | ۹.۲٪ |
| ۱۴ | پاناما | ۹.۱٪ |
| ۱۵ | کلمبیا | ۹.۰٪ |
| ۱۶ | سورینام | ۹.۰٪ |
| ۱۷ | آلبانی | ۸.۷٪ |
| ۱۸ | صربستان | ۸.۶٪ |
| ۱۹ | سوئد | ۸.۵٪ |
| ۲۰ | کیپ ورد | ۸.۵٪ |
| ۲۱ | فرانسه | ۸.۴٪ |
| ۲۲ | ترکیه | ۸.۲٪ |
| ۲۳ | یونان | ۸.۰٪ |
| ۲۴ | آرژانتین | ۷.۶٪ |
| ۲۵ | اروگوئه | ۷.۵٪ |
| ۲۶ | مصر | ۷.۳٪ |
| ۲۷ | باربادوس | ۷.۳٪ |
| ۲۸ | هندوراس | ۷.۱٪ |
| ۲۹ | کاستاریکا | ۷.۰٪ |
| ۳۰ | پاکستان | ۶.۹٪ |
| ۳۱ | استونی | ۶.۸٪ |
| ۳۲ | لیتوانی | ۶.۸٪ |
| ۳۳ | لتونی | ۶.۷٪ |
| ۳۴ | کانادا | ۶.۵٪ |
| ۳۵ | رومانی | ۶.۵٪ |
| ۳۶ | لوکزامبورگ | ۶.۴٪ |
| ۳۷ | برزیل | ۶.۲٪ |
| ۳۸ | بلژیک | ۶.۲٪ |
| ۳۹ | موریس | ۶.۰٪ |
| ۴۰ | پرتغال | ۵.۹٪ |
| ۴۱ | اسلواکی | ۵.۸٪ |
| ۴۲ | اتریش | ۵.۷٪ |
| ۴۳ | ایتالیا | ۵.۶٪ |
| ۴۴ | نیوزیلند | ۵.۴٪ |
| ۴۵ | پورتوریکو | ۵.۴٪ |
| ۴۶ | فیلیپین | ۵.۴٪ |
| ۴۷ | جمهوری دومینیکن | ۵.۳٪ |
| ۴۸ | بریتانیا | ۵.۳٪ |
| ۴۹ | جمهوری آذربایجان | ۵.۳٪ |
| ۵۰ | چین | ۵.۱٪ |
| ۵۱ | هند | ۵.۰٪ |
| ۵۲ | فیجی | ۵.۰٪ |
| ۵۳ | مغولستان | ۵.۰٪ |
| ۵۴ | پرو | ۵.۰٪ |
| ۵۵ | ایرلند | ۵.۰٪ |
| ۵۶ | ایسلند | ۴.۸٪ |
| ۵۷ | برونئی | ۴.۷٪ |
| ۵۸ | پاراگوئه | ۴.۷٪ |
| ۵۹ | اندونزی | ۴.۷٪ |
| ۶۰ | نروژ | ۴.۶٪ |
| ۶۱ | قزاقستان | ۴.۶٪ |
| ۶۲ | مجارستان | ۴.۵٪ |
| ۶۳ | کرواسی | ۴.۵٪ |
| ۶۴ | بولیوی | ۴.۵٪ |
| ۶۵ | سان مارینو | ۴.۴٪ |
| ۶۶ | استرالیا | ۴.۴٪ |
| ۶۷ | ترینیداد و توباگو | ۴.۴٪ |
| ۶۸ | السالوادور | ۴.۳٪ |
| ۶۹ | ازبکستان | ۴.۳٪ |
| ۷۰ | آمریکا | ۴.۲٪ |
| ۷۱ | هلند | ۴.۰٪ |
| ۷۲ | قرقیزستان | ۴.۰٪ |
| ۷۳ | قبرس | ۴.۰٪ |
| ۷۴ | آلمان | ۴.۰٪ |
| ۷۵ | آروبا | ۳.۹٪ |
| ۷۶ | اسلوونی | ۳.۹٪ |
| ۷۷ | سریلانکا | ۳.۹٪ |
| ۷۸ | هنگ‌کنگ | ۳.۸٪ |
| ۷۹ | مولداوی | ۳.۸٪ |
| ۸۰ | بلغارستان | ۳.۴٪ |
| ۸۱ | تایوان | ۳.۴٪ |
| ۸۲ | لهستان | ۳.۲٪ |
| ۸۳ | اکوادور | ۳.۱٪ |
| ۸۴ | نیکاراگوئه | ۳.۱٪ |
| ۸۵ | اسرائیل | ۳.۱٪ |
| ۸۶ | سوئیس | ۳.۰٪ |
| ۸۷ | جمهوری چک | ۳.۰٪ |
| ۸۸ | دانمارک | ۳.۰٪ |
| ۸۹ | مالت | ۳.۰٪ |
| ۹۰ | مالزی | ۳.۰٪ |
| ۹۱ | کره جنوبی | ۲.۸٪ |
| ۹۲ | مکزیک | ۲.۸٪ |
| ۹۳ | سیشل | ۲.۶٪ |
| ۹۴ | ژاپن | ۲.۵٪ |
| ۹۵ | بلاروس | ۲.۵٪ |
| ۹۶ | لیختن‌اشتاین | ۲.۳٪ |
| ۹۷ | روسیه | ۲.۲٪ |
| ۹۸ | ویتنام | ۲.۱٪ |
| ۹۹ | سنگاپور | ۲.۱٪ |
| ۱۰۰ | بلیز | ۲.۰٪ |
| ۱۰۱ | ماکائو | ۱.۷٪ |
| ۱۰۲ | آندورا | ۱.۵٪ |
| ۱۰۳ | تایلند | ۱.۰٪ |
بازارهای کار اروپا برخی از شدیدترین تفاوت‌ها را در میان اقتصادهای پیشرفته نشان می‌دهند. نرخ بیکاری پیش‌بینی‌شده فنلاند، یعنی ۱۰.۲ درصد، بیش از سه برابر نرخ ۳.۲ درصدی لهستان است. تقاضای داخلی ضعیف و رکود طولانی‌مدت بخش ساخت‌وساز، بر روند استخدام در فنلاند تأثیر منفی گذاشته‌اند.
در همین حال، نرخ بیکاری پیش‌بینی‌شده فرانسه با ۸.۴ درصد، بیش از دو برابر آلمان با نرخ ۴ درصد است؛ آن هم در شرایطی که بخش تولید صنعتی آلمان همچنان با ضعف مواجه است.
در آمریکای شمالی، ایالات متحده با چالش متفاوتی روبه‌روست. بازار کار این کشور در وضعیتی قرار دارد که هم استخدام و هم اخراج کارکنان در سطح پایینی انجام می‌شود. به همین دلیل، باوجود آنکه تعدیل نیرو همچنان محدود است، پیدا کردن شغل جدید به‌تدریج دشوارتر شده است.
بحران پنهان اشتغال در آسیا
پایین بودن نرخ رسمی بیکاری لزوماً به این معنا نیست که پیدا کردن شغل آسان است.
پیش‌بینی می‌شود نرخ بیکاری چین و هند در سال ۲۰۲۶ به‌ترتیب ۵.۱ و ۵ درصد باشد. بااین‌حال، نیروهای کار جوان در این دو کشور با رقابت شدیدی برای یافتن شغل مواجه‌اند؛ کشورهایی که دو مورد از بزرگ‌ترین بازارهای کار جهان را در اختیار دارند.
در چین انتظار می‌رفت در سال ۲۰۲۶ رکورد ۱۲.۷ میلیون فارغ‌التحصیل دانشگاهی وارد بازار کار شوند. این افراد در شرایطی برای پیدا کردن شغل رقابت می‌کنند که روند استخدام ضعیف است و نگرانی‌هایی درباره تأثیر احتمالی هوش مصنوعی بر مشاغل سطح ابتدایی وجود دارد.
هند نیز با چالش‌های مشابهی مواجه است. جوانان ۱۵ تا ۲۹ ساله تقریباً یک‌چهارم جمعیت این کشور، معادل ۳۶۷ میلیون نفر، را تشکیل می‌دهند.
در سال ۲۰۲۵، نرخ بیکاری جوانان هند ۱۶ درصد بود؛ آماری که دشواری تبدیل جمعیت جوان و گسترده این کشور به نیروی کار شاغل را نشان می‌دهد.
نرخ بیکاری در ایران در سال ۲۰۲۶ نزدیک به ۹.۲ درصد بوده که ایران را از این نظر در رتبه سیزدهم جهان قرار می‌دهد.
آیا پیدا کردن شغل در سال ۲۰۲۷ آسان‌تر خواهد شد؟
پیش‌بینی می‌شود رشد اقتصاد جهانی از ۳.۱ درصد در سال ۲۰۲۶ به ۳.۴ درصد در سال ۲۰۲۷ افزایش یابد. رونق فناوری با محوریت هوش مصنوعی نیز به حمایت از فعالیت‌های اقتصادی و سرمایه‌گذاری کمک خواهد کرد.
بااین‌حال، رشد اقتصادی سریع‌تر لزوماً به معنای افزایش استخدام نیست.
اگرچه هوش مصنوعی می‌تواند بهره‌وری را افزایش دهد، تأثیر آن بر اشتغال همچنان نامشخص است؛ به‌ویژه در مشاغل سطح ابتدایی و حرفه‌هایی که بیشتر در معرض خودکارسازی قرار دارند.