هدف از حکمرانی داده‌مبنا، ارتقای بهره‌وری و کیفیت خدمات به مردم است

معاون توسعه مدیریت و برنامه‌ریزی سازمان اداری و استخدامی کشور با تأکید بر ضرورت ارتقای کیفیت داده‌ها و استانداردسازی آمارهای رسمی، گفت: حکمرانی داده‌مبنا زمانی محقق می‌شود که اطلاعات دقیق و قابل اتکا، مبنای تصمیم‌گیری، تخصیص منابع و ارزیابی عملکرد دستگاه‌های اجرایی قرار گیرد.

به گزارش پایگاه خبری بهره ورنیوز در آیین امضای تفاهم‌نامه همکاری میان سازمان اداری و استخدامی کشور و مرکز آمار ایران، این تفاهم‌نامه را گامی برای پیوند دانش آمار، حکمرانی داده‌مبنا و اصلاح نظام اداری دانست و اظهار کرد: مسئله امروز صرفاً جمع‌آوری داده نیست؛ بلکه باید اطمینان حاصل کنیم که داده‌ها دقیق، معتبر، به‌روز و قابل اتکا هستند و تصمیم‌گیران به‌موقع به اطلاعات مورد نیاز دسترسی دارند.

وی افزود: حکمرانی داده‌مبنا از جایی آغاز می‌شود که داده‌ها از سطح اطلاعات خام فراتر بروند و به مبنایی برای تصمیم‌گیری، تخصیص منابع، نظارت و ارزیابی عملکرد تبدیل شوند. همچنین باید بتوانیم پیامد تصمیم‌ها و سیاست‌های اجرایی را با استفاده از داده‌ها اندازه‌گیری کنیم.

افتخاری با اشاره به ظرفیت‌های همکاری مشترک در چارچوب بند «پ» ماده ۱۰۷ قانون برنامه هفتم پیشرفت و ماده ۲۴ نقشه راه دولت، اظهار کرد: یکی از محورهای اصلی این همکاری، استقرار نظام کیفیت داده و آمار رسمی است. در این مسیر باید شاخص‌ها و استانداردهای مشخصی برای سنجش کیفیت داده‌ها تدوین و ارزیابی کیفیت از یک فعالیت مقطعی به فرایندی مستمر تبدیل شود؛ به‌گونه‌ای که کامل‌بودن، صحت، به‌روز بودن، سازگاری و یکتایی داده‌ها به‌صورت منظم ارزیابی شوند.

معاون توسعه مدیریت و برنامه‌ریزی سازمان اداری و استخدامی کشور، شناسایی و استانداردسازی داده‌های اصلی و مرجع ملی را از دیگر محورهای این تفاهم‌نامه برشمرد و گفت: تعیین داده‌های مرجع، مشخص‌کردن محل نگهداری آنها و تدوین شناسنامه‌های استاندارد داده، به کاهش برداشت‌های متفاوت و افزایش هماهنگی میان دستگاه‌های اجرایی کمک می‌کند. در این زمینه، بهره‌گیری از ظرفیت علمی و تخصصی مرکز آمار ایران اهمیت ویژه‌ای دارد.

وی همچنین بر ضرورت پیوند ارزیابی کیفیت داده‌ها با اقدامات اصلاحی تأکید کرد و افزود: تدوین الگوی بومی برای ارزیابی کیفیت سامانه‌های اطلاعاتی و استفاده از ظرفیت جشنواره شهید رجایی برای مشارکت دستگاه‌های اجرایی می‌تواند زمینه بهبود مستمر کیفیت اطلاعات در نظام اداری را فراهم کند.

افتخاری، توسعه تبادل امن داده و استفاده از ظرفیت سامانه‌های موجود را از دیگر اولویت‌های همکاری مشترک دانست و تصریح کرد: رویکرد این همکاری، ایجاد پایگاه‌های داده یا سامانه‌های جدید نیست؛ بلکه باید با شناسایی ظرفیت‌های موجود و بهره‌گیری از پروتکل‌های امن، امکان تبادل اطلاعات میان دستگاه‌های اجرایی فراهم شود.

وی با بیان اینکه حکمرانی داده‌مبنا صرفاً یک پروژه فنی نیست، خاطرنشان کرد: تحقق این رویکرد به تغییر نگرش، تقویت مهارت مدیران و کارشناسان و همکاری مستمر دستگاه‌ها نیاز دارد. از این رو، اجرای تفاهم‌نامه باید با شاخص‌های روشن و گزارش‌دهی منظم همراه باشد تا میزان ارتقای کیفیت داده‌ها، کاهش مغایرت‌ها و بهبود استفاده از اطلاعات در تصمیم‌گیری‌ها قابل سنجش باشد.

معاون توسعه مدیریت و برنامه‌ریزی سازمان اداری و استخدامی کشور در پایان تأکید کرد: هدف، تولید داده بیشتر نیست؛ بلکه باید از داده‌های دقیق و معتبر برای تصمیم‌گیری بهتر، سیاست‌گذاری مؤثرتر، استفاده اثربخش از منابع عمومی و در نهایت ارتقای کیفیت خدمات به مردم و شهروندان بهره گرفت.

افتخاری همچنین با تبریک روز آمار و برنامه‌ریزی، از تلاش همکاران سازمان در تهیه و جمع‌بندی سالنامه آماری سازمان اداری و استخدامی کشور در سال ۱۴۰۴ قدردانی کرد؛ سالنامه‌ای که در این مراسم معرفی شد.

منبع: وبسایت سازمان اداری و استخدامی کشور

ضرورت تبدیل برنامه‌محوری به الگوی مدیریتی

بهره‌وری ملی در گرو تاب‌آوری سرمایه انسانی

بهره‌وری؛ قربانی جدایی عملکرد از پرداخت

دورکاری ضابطه‌مند می‌شود؛ تأکید بر شناسایی کارکنان واجد شرایط

اشتراک گذاری:



دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *